ANUNŢ
Privind rectificarea parţială a ANEXEI I
la anunţul privind concursul de angajare personal contractual din perioada mai-iulie 2012
Anexa I la anunţul privind concursul de angajare personal contractual din perioada mai-iulie 2012 se rectifică în ceea ce priveşte atribuţiile instructorului educaţie din cadrul Nazarcea Grup Biroul Evaluare Extinsă, Pregătire şi Formare Prevocaţională, după cum urmează:
Directia Generala de Asistenta Sociala si Protectia Copilului Sector 1
Directia Protectia Copilului, Persoanei şi Familiei
Nazarcea Grup
EXTRAS FIŞA POSTULUI INSTRUCTOR EDUCAŢIE
Principalele atribuţii
Informatii generale privind postul
Denumirea postului: instructor educaţie
Nivelul postului - executie;
Scopul principal al postului : desfăşoară activităţi/ programe de instruire cu beneficiarii
ATRIBUŢII ŞI RĂSPUNDERI CARE REVIN ANGAJATULUI:
· Realizează activităţi lucrative împreună cu beneficiarii;
· Planifică programe de instruire pentru beneficiari;
· Instruieşte, prin metode sau mijloace speciale, beneficiarii în vederea dobândirii de abilităţi şi deprinderi necesare desfăşurării activităţii în cadrul unei spălătorii auto;
· Învaţă persoanele cu dizabilităţi să utilizeze echipamente electronice, echipamente IT, aparate sau proteze adaptate nevoilor lor, precum şi echipamentul spălătoriei auto;
· Adaptează şi realizează activităţi de instruire pentru persoane cu diferite tipuri de dizabilităţi;
· Pregăteşte şi desfăşoară activităţi adaptate nevoilor persoanelor cu dizabilităţi, în cadrul spălătoriei auto;
· Utilizează strategii şi tehnici de educare specială pentru a dezvolta abilităţile, perceptiv-motrice, cognitive, de comunicare şi amnezice;
· Se preocupă de cunoaşterea persoanelor adulte cu dizabilităţi, a potenţialului lor şi va ţine cont de gradul de abilitare, nevoia şi dorinţa lor;
· Are datoria de a se îngriji de păstrarea materialelor, ustensilelor de lucru şi echipamentului de lucru;
· Asigură acordare de servicii sociale proiectate şi adaptate conform nevoilor individuale ale persoanei cu handicap.
· Organizează şi participă cu beneficiarii la activităţi de socializare si de petrecere a timpului liber.
· Cunoaşte şi respectă drepturile şi obligaţiile persoanelor cu handicap, a codului de etică din cadrul biroului precum şi a legislaţiei din domeniul protecţiei persoanei cu handicap
· Participă la acţiuni/evenimente organizate cu scopul stimulării integrării sau reintegrării socio-profesionale a beneficiarilor.
· Posedă un fundament solid de cunoştinţe în domeniul teoriilor învăţării, dezvoltării şi educaţiei pe tot parcursul vieţii.
· Sprijină beneficiarii la momentul începerii programului de formare, printr-o iniţiere clară şi cuprinzătoare a acestora.
· Crează un program de lucru general pentru a asigura îndeplinirea obiectivelor finale ale programului de formare, în cadrul de timp prestabilit.
· Asistă beneficiarul să îşi revizuiască abordarea şi/sau să îşî ajusteze obiectivele de învăţare.
· Asigură buna desfăşurare a activităţii prin punctualitatea prezenţei la locul de muncă şi ordinea lucrărilor / dosarelor aflate în evidenţă;
· Răspunde în termenul prevăzut de lege la lucrările repartizate de către şeful direct;
· Informează beneficiarul despre oferta de servicii sociale existentă la nivelul sectorului 1 şi condiţiile de acordare a acestora;
· Cunoaşte şi respectă prevederile legale în domeniul asistenţei sociale;
· Respectă drepturile şi libertăţile fundamentale ale beneficiarului în acordarea serviciilor sociale;
· Respectă principiul confidenţialităţii datelor şi situaţiilor legate de beneficiari;
· Colaborează cu alte instituţii / servicii responsabile pentru a facilita accesul persoanelor la obţinerea unor drepturi pentru acoperirea nevoilor identificate în funcţie de particularităţile cazului;
· Respectă secretul profesional şi relaţiile ierarhice;
· Informează şi consiliază persoanele cu handicap şi familiile/susţinătorii acestora în vederea obţinerii drepturilor prevăzute de lege;
· Se preocupă de creşterea permanentă a nivelului de pregătire profesională;
· Aduce la îndeplinire dispoziţiile Primarului Sectorului 1 şi Directorului General al D.G.A.S.P.C. Sector 1.
Restul prevederilor Anexei I rămân nemodificate.